حذر البروفيسور مارتن جرين، الرئيس التنفيذي لمنظمة Care England، من أن قواعد التأشيرة الجديدة التي أعلنتها وزارة الداخلية يمكن أن يكون لها تأثير هائل على المستخدمين الضعفاء مع ما يقدر بنحو 152000 وظيفة شاغرة.
وسمع النواب أن قادة قطاع الرعاية “الغاضبين” “تفاجأوا” بقوانين الهجرة الصارمة لحزب المحافظين والتي تهدد النظام بالفعل “بالصرير على الحواف”.
واتهم رئيس منظمة Care England الوزراء بإعادة كتابة قواعد التأشيرة دون مراعاة التأثير “الهائل” الذي قد يحدثه على المستخدمين الضعفاء وعائلاتهم. يأتي ذلك بعد أن أعلنت الحكومة بشكل غير متوقع أن العاملين في مجال الرعاية الأجانب لن يتمكنوا بعد الآن من إحضار أسرهم اعتبارًا من ربيع العام المقبل في محاولة يائسة للحد من الهجرة.
وأثار ذلك مخاوف من هجرة العمال، مما سيؤدي إلى عشرات الآلاف من الوظائف الشاغرة. وفي انتقاد لاذع، قال البروفيسور مارتن جرين، الرئيس التنفيذي لمنظمة كير إنجلاند: “كنا نشعر بالقلق والانزعاج والغضب بشكل خاص من أن (القواعد) يبدو أنها جاءت دون الكثير من التشاور مع القطاع، إن وجدت”.
وقال إنه سيكون “من الأفضل بكثير” أن يفهم الوزراء “ما ستكون عليه آثار هذه التغييرات قبل الإعلان عنها”. وبما أنهم لم يفعلوا ذلك، فإن مقدمي الرعاية “شعروا بالصدمة إلى حد ما”، كما قال للنواب.
وقال البروفيسور جرين إن هناك “نقصًا مزمنًا” في العاملين في مجال الرعاية، مع عدم قدرة بعض المناطق على تلبية احتياجات أولئك الذين يحتاجون إلى الدعم. وحذر من أن القواعد الجديدة للحكومة قد تجبر الموظفين الأجانب على العمل في قطاعات أخرى، أو اختيار بلدان أخرى بدلاً من ذلك.
وأخبر لجنة الرعاية الصحية والاجتماعية أن الحكومة ركزت “القليل جدًا” على زيادة القوى العاملة المحلية. وقال البروفيسور جرين: “أعتقد أن توقيت (القواعد الجديدة) مؤسف. ليس لديهم استراتيجية واضحة حقًا حول كيفية تنمية القوى العاملة المحلية… لا توجد استراتيجية في هذا الشأن”.
وحذر من أن السياسة “كانت مدفوعة بشيء خارج تمامًا عن قضية الرعاية الصحية والاجتماعية”، مضيفًا: “إنها حالة كلاسيكية من السياسة مدفوعة بعنوان رئيسي، وليس بالحاجة”. وقال إن انخفاض عدد العمال سيجبر المزيد من أفراد الأسرة غير المؤهلين على رعاية أحبائهم.
وقالت أوناج سميث، الرئيس التنفيذي لمهارات الرعاية، لأعضاء البرلمان إنه بحلول عام 2035، من المقدر أن تكون هناك حاجة إلى 440 ألف عامل رعاية إضافي لتلبية احتياجات السكان المسنين. وتشير أحدث التقديرات إلى أن هناك حاليًا حوالي 152000 وظيفة شاغرة، أي أقل بقليل من 10% من القوى العاملة في هذا القطاع.
وقالت إن الموظفين الدوليين “ساهموا بشكل كبير” في زيادة القدرات، وأضافت: “إذا قمنا بتخفيض التوظيف الدولي، فمن الواضح حقًا أننا سنحتاج إلى بذل المزيد من الجهد، ومن المهم حقًا الاحتفاظ به لأنه من الواضح أن الطلب سينمو خلال الأعوام القليلة المقبلة”. سنين.” يأتي ذلك بعد أن قال وزير الداخلية جيمس كليفرلي إن التغييرات في قواعد التأشيرة تهدف إلى “الحد من انتهاكات تأشيرة الرعاية الصحية”.
وقال لمجلس العموم الأسبوع الماضي إن حوالي 120 ألف معال – عادة أطفال – رافقوا 100 ألف عامل رعاية في العام حتى سبتمبر. وقبل أسبوع، قالت وزيرة الصحة فيكتوريا أتكينز لنفس اللجنة إن قطاع الرعاية الاجتماعية “مرتاح على نطاق واسع” بشأن التغييرات في المعالين.