تقول الشركات التي تدفع أجور المعيشة الحقيقية للعمال أن زيادة الأجور مفيدة للأعمال

حصري:

تكشف الأبحاث أن الرؤساء يعتقدون أن الفوائد تستحق الاشتراك في المخطط التطوعي ، والذي يدفع للموظفين أكثر من الحد الأدنى القانوني للحكومة

دعمت الشركات التي تدفع للموظفين مقابل أجر الحياة الحقيقية الخطة بينما يعاني العمال من أزمة تكلفة المعيشة.

تظهر الأبحاث التي أجرتها كلية كارديف للأعمال أن 94٪ من أصحاب العمل الذين اشتركوا في المبادرة التطوعية قالوا إنهم استفادوا من العضوية.

استشهد الرؤساء بتعزيز التوظيف والاحتفاظ والسمعة للاعتماد مع مؤسسة Living Wage Foundation. وتأتي الدراسة في الوقت الذي أعلنت فيه الحملة أنها سجلت 13000 شركة ، حيث أصبحت العلامة التجارية الفاخرة لغسل اليدين مولتون براون و The Perfume Shop أحدث التوقيعات.

وقالت كاثرين تشابمان ، مديرة مؤسسة Living Wage: “يسعدنا أن نصل إلى 13000 من أصحاب العمل المعتمدين الذين يعملون بأجر في جميع أنحاء المملكة المتحدة والذين يلتزمون بالتأكد من أن كل من يعمل لديهم ، بما في ذلك الموظفون المتعاقدون مثل عمال النظافة وحراس الأمن ، يحصلون على أجر يتوافق مع تكلفة المعيشة.

“بينما تكافح الأسر في جميع أنحاء البلاد مع أكبر ضغط على الدخل في جيل واحد ، لم يكن أجر المعيشة الحقيقي أكثر أهمية للعمال من أي وقت مضى.

“يوضح هذا البحث من كلية إدارة الأعمال في كارديف أن مكافأة الموظفين بأجر يمكنه تغطية نفقاتهم ليس جيدًا للعمال فحسب ، بل إنه مفيد للشركات أيضًا.” يبلغ الحد الأدنى القانوني للساعة للموظفين الذين تبلغ أعمارهم 23 عامًا 10.42 جنيهًا إسترلينيًا ، بينما يبلغ أجر المعيشة الحقيقي الطوعي 10.90 جنيهًا إسترلينيًا للساعة للعمال من جميع الأعمار ، حيث يرتفع إلى 11.95 جنيهًا إسترلينيًا في لندن.

أظهرت دراسة كلية كارديف للأعمال أن 87٪ من أرباب العمل الذين يعيشون بأجر يقولون إن دفع أجر المعيشة الحقيقي عزز سمعتهم العامة كصاحب عمل ؛ 66٪ قالوا إنها تميز شركاتهم عن الشركات الأخرى في نفس الصناعة ؛ قال 64٪ أن المبادرة حسنت العلاقات بين الموظفين والمديرين. 62٪ قالوا إنها حسنت توظيف الموظفين ؛ وقال 60٪ أنه عزز الاحتفاظ بالعاملين.

وقالت كاري هاريس ، مديرة الموارد البشرية في مولتون براون: “نضع موظفينا أولاً – فضمان شعورهم بالحافز والدعم أمر مهم للغاية بالنسبة لنا. كان تنفيذ أجر المعيشة الحقيقي يتعلق بفعل الشيء الصحيح لشعبنا ، لا سيما في المناخ الاقتصادي الحالي ، لكننا نعتقد أنه أيضًا الشيء الصحيح للمجتمع الأوسع “.

* اتبع سياسة المرآة سناب شاتو تيك توكو تويتر و فيسبوك