تنشر مؤسسة Living Wage اليوم معدلاتها السنوية – وسيساعد ارتفاع التضخم في تعزيز ميزانيات مئات الآلاف الذين يعانون من أزمة تكلفة المعيشة
سيحصل ما يقرب من نصف مليون عامل من ذوي الأجور المنخفضة على زيادة في الأجور لمكافحة التضخم، حيث تعلن حملة “الأجور المعيشية” عن معدلاتها الجديدة.
سيحصل أكثر من 460 ألف شخص يعملون في 14 ألف شركة على زيادة قدرها 1.10 جنيه إسترليني في الساعة إلى 12 جنيهًا إسترلينيًا في جميع أنحاء المملكة المتحدة و13.15 جنيهًا إسترلينيًا في الساعة في لندن – بزيادة 1.20 جنيه إسترليني – حيث تكون التكاليف أعلى. وتبلغ الزيادة 10%، مما يعني أن العمال سيشهدون زيادة حقيقية لأن التضخم يبلغ حاليا 6.7%.
سيكون العمال الذين يدفعون أجر المعيشة الحقيقي الطوعي أفضل بمقدار 3000 جنيه إسترليني سنويًا مقارنةً بأجور الحد الأدنى القانوني للحكومة وهو 10.42 جنيه إسترليني في الساعة للعمال الذين تبلغ أعمارهم 23 عامًا أو أكثر. وقالت كاثرين تشابمان، مديرة مؤسسة الأجور المعيشية: “مع تراجع التضخم، لا يمكننا أن ننسى أن العمال ذوي الأجور المنخفضة يظلون عند النهاية الحادة لأزمة تكلفة المعيشة. ولا يزال العمال من ذوي الأجور المنخفضة يعانون من ارتفاع الأسعار بشكل عنيد لأنهم ينفقون حصة أكبر من ميزانيتهم على الغذاء والطاقة. تعد معدلات الأجور المعيشية الحقيقية الجديدة بمثابة شريان حياة لـ 460 ألف عامل الذين سيحصلون على زيادة في الأجور.
تبلغ معدلات الأجور المعيشية الوطنية والحد الأدنى للأجور التي تحددها الحكومة 10.42 جنيهًا إسترلينيًا للعمال الذين تبلغ أعمارهم 23 عامًا فما فوق؛ 10.18 جنيهًا إسترلينيًا لمن تتراوح أعمارهم بين 21 و22 عامًا؛ أو 7.49 جنيهًا إسترلينيًا لمن تتراوح أعمارهم بين 18 و20 عامًا في جميع أنحاء المملكة المتحدة. ويقول المحللون إن أجر المعيشة الحقيقي هو المعدل الوحيد الذي يتم حسابه بشكل مستقل على أساس ارتفاع تكاليف المعيشة وينطبق على كل شخص يزيد عمره عن 18 عامًا.
سيكسب العامل بدوام كامل الذي يحصل على أجر المعيشة الحقيقي الجديد 3081 جنيهًا إسترلينيًا سنويًا أكثر من العامل الذي يحصل على معدل الأجر المعيشي الوطني الحالي. وأضافت السيدة تشابمان: “خلال هذه الأوقات الاقتصادية الصعبة، من المشجع أن أعدادًا قياسية من أصحاب العمل يشتركون للانضمام إلى حركة الأجر المعيشي، مما يحمي كل من يعمل لديهم من ارتفاع الأسعار ويرى فوائد القوى العاملة الأكثر تحفيزًا ومشاركة. لم يكن الأجر المعيشي الحقيقي أكثر أهمية من أي وقت مضى، ونحن نشجع أولئك الذين يستطيعون الانضمام إلى 14000 من أصحاب العمل بأجور المعيشة في جميع أنحاء المملكة المتحدة الذين يلتزمون دائمًا بدفع أجر يغطي تكلفة المعيشة.
وقالت كريستينا ماكولسكا، إحدى العاملات بأجور المعيشة الحقيقية في استاد لندن، إن المعدل الأعلى “يُحدث فرقًا حقيقيًا بالنسبة لي ولعائلتي، خاصة عندما تكون تكلفة المعيشة مرتفعة للغاية”. وأضافت: “إن الأجر المعيشي الحقيقي له تأثير إيجابي على تحفيزي وإنتاجيتي في العمل. بالإضافة إلى ذلك، فهو يساعد على الشعور بالأمان بشأن الغد والحفاظ على صحة نفسية مستقرة، وهو أمر مهم لعلاقات صحية مع الزملاء والعائلة.