يقوم DWP بإجراء تغيير كبير في الائتمان العالمي مع الأسر البريطانية التي أعطيت 725 جنيهًا إسترلينيًا

فريق التحرير

أعلنت وزارة العمل والمعاشات التقاعدية أن بدل المعيار الائتماني العالمي سترتفع بشكل دائم فوق التضخم ، حيث بلغ 725 جنيهًا إسترلينيًا بحلول عام 2029/30 بالشروط النقدية لشخص واحد يبلغ من العمر 25 عامًا أو أكثر

أعلنت وزارة العمل والمعاشات التقاعدية (DWP) عن دفعة نقدية بقيمة 725 جنيهًا إسترلينيًا للأفراد على الائتمان العالمي كجزء من رفع الدخل السنوي. بحلول 2029/30 ، سيزيد بدل المعيار الائتماني الشامل لشخص واحد يبلغ من العمر 25 عامًا أو أكثر بشكل دائم من التضخم ، ويساوي 725 جنيهًا إسترلينيًا إضافيًا بالقيمة النقدية.

وقالت النائب العمالي والوزيرة وزير المعاشات التقاعدية ليز كيندال: “إن إصلاحاتنا مبنية على مبدأ الإنصاف ، وإصلاح نظام قد ترك الناس محاصرين لفترة طويلة في دورة من التبعية. نحن نقدم دعمًا إضافيًا لملايين الأسر في جميع أنحاء البلاد ، مع تقديم المعوقين للناس إلى الفرصة دون خوف من عمليات التساقط إذا لم تعمل الأشياء”.

اقرأ المزيد: توفر المتسوقون الأذكياء 100 جنيه إسترليني على الأداة الدائمة لإزالة الشعر بالإضافة إلى خصم 20 ٪ إضافي

إنها تعتقد: “هذه الإصلاحات ستغير حياة الناس في جميع أنحاء البلاد ، لذلك لديهم فرصة حقيقية لمستقبل أفضل”.

تقارير برمنغهام لايف تفيد بأن DWP قال: “نحن أيضًا نضع المعوقين في صميم مراجعة وزارية لتقييم دفع الاستقلال الشخصي (PIP) بقيادة وزير الإعاقة ستيفن تيمز وينتجه المشتركون مع المعوقين ، إلى جانب المنظمات التي تمثلهم ، والخبراء ، والخبراء ، وأصحاب المصلحة الآخرين-مع التأكد من نزيه ومناسب للمستقبل.”

وأضاف DWP تفصيلًا لعملية الاستشارة: “سنشارك على نطاق واسع خلال فصل الصيف لتصميم عملية المراجعة والنظر في أفضل طريقة لإنتاجها لضمان استخلاص الخبرة من مجموعة من المنظورات المختلفة.

“هذه الإصلاحات تدعمها استثمار كبير في دعم العمالة للمرضى والمعوقين – بقيمة 3.8 مليار جنيه إسترليني على البرلمان.

“سيتم تقديم التمويل لدعم العمالة والصحة والمهارات المصممة لمساعدة المعوقين وأولئك الذين يعانون من الظروف الصحية على العمل كجزء من مساراتنا لضمان العمل.

“سيؤدي هذا الاستثمار إلى تسريع وتيرة الاستثمارات الجديدة في برامج دعم التوظيف ، والبناء على النجاحات والتعلم من النجاحات مثل برنامج Connect to Work ، والتي يتم طرحها بالفعل لتزويد الأشخاص المعاقين والأشخاص بظروف صحية بدعم فردي في هذه المرحلة عندما يشعرون بالاستعداد للعمل.”

شارك المقال
اترك تعليقك