ما يقرب من 3 ملايين شخص عاطلون عن العمل بسبب ظروف صحية طويلة الأمد – يمكن للائتمان الشامل ووكالة الفضاء الأوروبية والدفع المرضي القانوني توفير الدعم المالي
كشفت أحدث الأرقام الصادرة عن غرف التجارة البريطانية أن ما يقرب من ثلاثة ملايين شخص عاطلون عن العمل بسبب ظروف صحية طويلة الأمد. وقد يكون كثيرون آخرون بدون عمل أو دخل بسبب صحتهم، مما يؤدي إلى ضغوط مالية كبيرة.
ولكن هناك مجموعة من المدفوعات والمزايا الحكومية التي يمكن أن تساعد في تخفيف هذا العبء ودعمك حتى تصبح لائقًا بدرجة كافية للعودة إلى العمل. تغطي هذه المدفوعات ظروفًا مختلفة، ولكنها متاحة جميعًا إذا كنت موظفًا أو خارج العمل بسبب المرض، أو عاطلاً عن العمل بسبب المرض.
يمكن أن تختلف أهلية الحصول على هذه الدفعات بشكل كبير، ولكن قد تتمكن من المطالبة بأكثر من دفعة واحدة في وقت واحد، مما يعزز دخلك بشكل كبير. بالإضافة إلى ذلك، ستشهد العديد من المزايا زيادات في الأسعار في شهر أبريل، مما يعني أنه إذا تقدمت بطلب الآن، فيمكنك الاستمتاع بزيادة دخل إضافية في غضون بضعة أشهر فقط.
فيما يلي ملخص شامل لمزايا DWP والمدفوعات الأخرى التي قد تكون مؤهلاً للحصول عليها إذا كنت غير قادر على العمل بسبب حالة صحية….
الائتمان العالمي
Universal Credit عبارة عن دفعة شهرية مصممة للمساعدة في تغطية تكاليف المعيشة التي تواجهها. يمكن إضافة بدلات مختلفة إلى مدفوعاتك، مما يعني أنه يمكنك الحصول على مبلغ إضافي بناءً على حالتك.
البدلات القياسية الحالية للائتمان الشامل هي:
- إذا كنت عازبًا وعمرك أقل من 25 عامًا – 316.98 جنيهًا إسترلينيًا
- إذا كنت أعزبًا وعمرك 25 عامًا أو أكثر – 400.14 جنيهًا إسترلينيًا
- إذا كنت تعيش مع شريك حياتك وعمركما أقل من 25 عامًا – 497.55 جنيهًا إسترلينيًا لكما
- إذا كنت تعيش مع شريكك وعمرك 25 عامًا أو أكثر – 628.10 جنيهًا إسترلينيًا لكما
يمكنك العثور على مزيد من المعلومات حول Universal Credit، بما في ذلك كيفية التقديم، على موقع GOV.UK هنا.
بدل التوظيف والدعم (ESA)
يمكن لوكالة الفضاء الأوروبية أن تقدم دعمًا ماليًا إضافيًا لتكاليف المعيشة بينما تساعدك أيضًا على العودة إلى العمل عندما تكون مستعدًا. يمكن المطالبة بـ ESA سواء كنت عاطلاً عن العمل أو في العمل أو تعمل لحسابك الخاص.
على عكس بعض المزايا الأخرى، يمكن لوكالة الفضاء الأوروبية أيضًا توفير الأموال النقدية التي تشتد الحاجة إليها في وقت أقرب بكثير لأنها توفر معدل تقييم لمدة تصل إلى 13 أسبوعًا أثناء تقييم المطالبة. معدل التقييم هذا هو 72.90 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع لمن تقل أعمارهم عن 25 عامًا و92.05 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع لمن تبلغ أعمارهم 25 عامًا أو أكثر.
يمكن لأولئك الموجودين في مجموعة الأنشطة المرتبطة بالعمل الحصول على ما يصل إلى 92.05 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع، بينما يمكن لأولئك الموجودين في مجموعة الدعم – الأشخاص الذين لا يستطيعون العمل – الحصول على ما يصل إلى 140.55 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع. إذا استغرقت معالجة مطالبتك وقتًا أطول من 13 أسبوعًا، فستستمر في تلقي معدل التقييم القياسي حتى يتم اتخاذ القرار أو عندما يحين موعد انتهاء ESA الخاص بك.
إذا كنت مستحقًا لأي أموال نقدية بعد فترة 13 أسبوعًا، فمن الممكن أن تكون وكالة الفضاء الأوروبية (ESA) الخاصة بك قديمة. يمكنك تقديم طلب للحصول على ESA عبر موقع GOV.UK هنا.
بالنسبة لأولئك الذين لا يستطيعون التقديم عبر الإنترنت، يُنصح بالاتصال بخط مساعدة المطالبات الجديدة Jobcentre Plus على الرقم 0800 055 6688.
الأجر المرضي القانوني (SSP)
بموجب القانون، يجب على الموظفين الحصول على ما لا يقل عن 118.75 جنيهًا إسترلينيًا أسبوعيًا كأجر مرض قانوني إذا كنت خارج العمل بسبب المرض لمدة معينة. تضمن هذه الدفعة الحد الأدنى من الدخل أثناء توقفك عن العمل بسبب المرض.
صاحب العمل ملزم قانونًا بدفع هذا المبلغ كل أسبوع لمدة تصل إلى 28 أسبوعًا. من المهم أن تتذكر أن الراتب المرضي يتم توزيعه فقط على الأيام التي كنت تعمل فيها عادةً ولكنك توقفت عن العمل بسبب المرض.
وهذا عادة لا يغطي أيام العمل الثلاثة الأولى. الاستثناء الوحيد هو إذا كنت قد حصلت على راتب مرضي خلال الأسابيع الثمانية الماضية، والذي يجب أن يتضمن فترة انتظار مدتها ثلاثة أيام قبل الدفعة الأولى.
تنص الإرشادات الرسمية على أنك مؤهل للحصول على أجر المرض فقط إذا تم الاعتراف بك قانونيًا كموظف، وقمت بالتسجيل لدى صاحب العمل الذي يكسب ما لا يقل عن 125 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع، وكنت مريضًا لأكثر من ثلاثة أيام متتالية، بما في ذلك أيام العطل. ولعمال الوكالة أيضًا الحق في الحصول على أجر مرضي قانوني.
للمطالبة بأجر المرض، يجب عليك إخبار صاحب العمل بأنك غير لائق للعمل إما في غضون سبعة أيام أو خلال الإطار الزمني الذي يحدده صاحب العمل. يمكن العثور على التفاصيل الكاملة حول SSP القانوني على GOV.UK هنا.