من المقرر أن يتهم بول نوفاك، رئيس مؤتمر نقابات العمال، الديمقراطيين الأحرار بعرقلة مشروع قانون حقوق العمل في مجلس اللوردات، وانتهاك تعهدهم في برنامجهم الانتخابي.
اتُهم الحزب الديمقراطي الليبرالي بعرقلة مشروع قانون تاريخي للعمال من شأنه أن يستفيد سبعة ملايين من الأجر المرضي.
من المقرر أن يتهم بول نوفاك، رئيس مؤتمر نقابات العمال (TUC)، حزب السير إد ديفي بعرقلة مشروع قانون حقوق العمل الخاص بالعمال في مجلس اللوردات، وخرق تعهده في بيانه الرسمي.
خلال خطاب ألقاه يوم السبت في مؤتمر الحزب التعاوني، سيهاجم نواك كلا من الديمقراطيين الأحرار والمحافظين، الذين تعرضوا لانتقادات بسبب “الاحتيال” بسبب التسبب في تأخير التشريع.
اقرأ المزيد: تحذر النقابة من ضرورة حماية حقوق العمال من هجمات حزب المحافظين “الساخرة”.اقرأ المزيد: وحذر أقرانهم “المنقطعون عن الاتصال” من حجب حقوق العمال عن الملايين
ومن المتوقع أن يقول نواك في خطابه: “إن الديمقراطيين الليبراليين وأقرانهم من حزب المحافظين يؤخرون التشريع. على الرغم من أن الملايين من الناس سيستفيدون من هذه الإصلاحات التحويلية الحقيقية”.
“بما في ذلك سبعة ملايين سيحصلون على الأجر المرضي لليوم الأول في أبريل المقبل. هذا سبعة ملايين سبب يدفع اللوردات إلى دعم مشروع القانون.
“هناك سبعة ملايين سبب لعدم مسامحة الجمهور للأقران الذين يمنعون الحكومة من تنفيذ وعودهم في بيانهم الرسمي. ولهذا السبب يجب على أقران الديمقراطيين الأحرار أن يفعلوا الشيء الصحيح بدلاً من طرح تعديلات معادية وإضاعة الوقت الثمين.
“وبهذه الطريقة، لن يفوا بالتزاماتهم في بيانهم فحسب، بل سيعكسون أيضًا رغبات ناخبي الديمقراطيين الأحرار. وناخبي حزب العمال. وناخبي حزب المحافظين، ونعم، ناخبي الإصلاح أيضًا. لأن الحقوق الأقوى في العمل هي الفائز بالأصوات عبر الطيف السياسي”.
بمجرد حصوله على الموافقة الملكية، سيوفر مشروع القانون حقوق عمل مرنة جديدة، والحماية من التحرش الجنسي، ووضع حد لإعادة التوظيف، وإلغاء التشريعات المناهضة للنقابات وحظر عقود العمل بدون ساعات عمل.
ويتضمن أيضًا حقوقًا جديدة للنقابات للوصول إلى أماكن العمل والحصول على الاعتراف وتمثيل العمال.
وتشير تقديرات TUC إلى أن هناك أكثر من مليون شخص في المملكة المتحدة يعملون بعقود محددة المدة، والعديد منهم يعملون في أعمال غير آمنة. وكشفت الأبحاث في وقت سابق من هذا العام أن 4 ملايين شخص يعملون في وظائف غير آمنة، أو 1 من كل 8 من القوى العاملة. وقالوا إن العمل غير الآمن “منتشر” في جميع أنحاء المملكة المتحدة ويضر بالعمال والاقتصاد على حد سواء.
يُعرّف TUC العمل غير الآمن على أنه أولئك الذين يعملون بعقود بدون ساعات عمل، والعمال المؤقتين والموسميين (ولكن ليس أولئك الذين يعملون بعقود محددة المدة) والعاملين لحسابهم الخاص ذوي الأجر المنخفض الذين يفوتون الحقوق والحماية الأساسية. وارتفع هذا العدد في عهد المحافظين، حيث زاد بمقدار 800 ألف من عام 2011 إلى عام 2024.
ورفض الديمقراطيون الليبراليون التعليق.